Más de 100 personas fueron capacitadas en el municipio de Magdalena como parte de una estrategia conjunta entre el Instituto de Formación para el Trabajo del Estado de Jalisco, el Gobierno municipal y el Sistema DIF, con el objetivo de fortalecer la empleabilidad y mejorar la calidad de vida en la región.

Esta iniciativa forma parte del programa “Empleabilidad con Movilidad Social”, impulsado por el Gobierno de Jalisco, mediante el cual se entregaron constancias a quienes concluyeron cursos enfocados al autoempleo y al incremento de ingresos, especialmente en sectores vulnerables.

Durante la jornada, las y los participantes recibieron capacitación en áreas como Computación Básica, Repostería, Aplicación de Uñas, Corte de Cabello, Elaboración de Gelatinas y Decoración con Globos, con el propósito de brindar herramientas prácticas para incorporarse al mercado laboral o emprender.

El director del IDEFT, Salvador Cosío Gaona, reiteró el compromiso de la institución para ampliar su oferta educativa en todo el estado, acercando oportunidades de capacitación a municipios donde el acceso a este tipo de programas es limitado.

El evento contó con la presencia del presidente municipal, Marco Trejo Téllez Girón, así como autoridades locales y representantes del Sistema DIF, quienes destacaron la importancia de la coordinación entre instituciones para impulsar el desarrollo social y económico.

También participó Juan Ignacio Hermosillo Covarrubias, quien subrayó la relevancia de llevar estos programas a todas las regiones del estado para atender las necesidades específicas de cada comunidad.

Las autoridades señalaron que la regionalización de la capacitación permite reducir brechas y facilitar el acceso a formación de calidad sin necesidad de trasladarse a otros municipios, fortaleciendo así el tejido social.

Estas acciones se alinean con la visión del gobernador Pablo Lemus Navarro, quien ha destacado la importancia del aprendizaje y el trabajo digno como herramientas para mejorar la calidad de vida, así como con el impulso del secretario de Educación, Juan Carlos Flores Miramontes, para consolidar políticas públicas de capacitación incluyente.
Con esta estrategia, el IDEFT reafirma su compromiso de seguir promoviendo alianzas institucionales que permitan ampliar las oportunidades de desarrollo para la población jalisciense.